中華郵政副總經理楊素珠今於公開活動中表示，內部會先走一些前置作業，12月會提董事會加薪事宜，加薪幅度確定為4% ，共計有25000~26000名員工受惠，每人可加薪最低1000多元、最高4000元，所需預算約為11億多。 公務員調薪期程自1/1開始，由於尚有一些報交通部作業需要完成，若趕不上1/1，交通部同意後會再比照公務員從1/1追溯調整。 林子倫說，政府感謝所有現職及退休軍公教人員，對於國家的付出與貢獻，也會持續強化對第一線辛苦同仁的照顧。 希望透過薪資與退撫給與的提升，進一步帶動民間企業跟進加薪，促使更多國人受惠，共享經濟成長果實。 吳斯懷日前在立法院會質詢表示，蔡英文總統6月21日出席112年三軍六校院聯合畢業典禮時曾表示，政府會當國軍最堅實的後盾，明年開始，將為國軍調高4%的薪資。
不過，行政院以書面答覆表示，依法目前未達啟動調整程序的時機。 公務員加薪表 轉知行政院調增111年度軍公教員工待遇，並俟111年度中央政府總預算案奉總統公布後，溯自111年1月1日生效，請查照。 而由於薪金是按百分比調整，所以人工越高，實際加薪金額就越多。
公務員加薪表: 公務員2023｜薪酬趨勢調查
簡而言之，只要表現正正常常，公務員薪酬每年都可以按增薪點遞升，直至達到頂薪為止。 就算真的到達頂薪，每年仍可繼續按薪酬趨勢，享受不落後於私人市場的薪金升幅。 公務員總薪級表會因為職級對照不同薪點及薪酬，而首長級薪級表亦有所不同，以下總薪級表由2022年4月1日起生效，最右邊數值為加薪後的薪金。 公務員在未達頂薪前，仍有一年兩次的加薪機會，甚至升職可推至更高薪點。 公務員每年有兩個加薪機會，其中之一是根據薪級表的「跳point」制度。
〔記者鍾麗華／台北報導〕對於外界詢問退休軍公教調薪議題，行政院發言人林子倫今（14日）表示，蔡總統上任後針對軍公教人員已進行3次待遇調整，共計調升11.4%。 而關於退休軍公教人員退撫給與部分，相較2008至2016年僅1次調整3%，但蔡總統任內共已進行2次調整，整體調幅達5%，絕無所謂政府不調薪一事。 楊何蓓茵指，香港經濟正在復蘇，但外圍環境仍不確定，政府在上一財政年度和本年度有相當赤字，財政儲備將進一步下降，三個薪金級別的薪酬趨勢淨指標也高於過去一年的通脹幅度，行會已平衡有關因素。 公務員事務局局長楊何蓓茵會見傳媒時表示，高層、中層公務員加薪幅度與薪酬趨勢淨指標相同，當局並採取過往做法，調高低層公務員加薪幅度至中層公務員水平。
公務員加薪表: 公務員加薪〡公務員薪酬package有幾正？鐵飯碗兼起薪贏在起跑線 年年Combo加人工
A續表示，同事出席培訓班後毋須考核，他對片段內容無太大反感，又笑稱若有同事看後感不安，也只能自行致電公務員輔導熱線求助。 一名拒絕透露任職部門的公務員D則形容，看片時內心「嘩嘩聲」滿口粗言，認為扭曲事實，對片段中每一句旁白都想反駁，又稱私下與很多同事討論，均認為國安培訓班強行灌輸國安意識令人反感，妨礙工作時間。 公務員加薪表2025 公務員加薪表 特首李家超在今年《施政報告》提出，繼續加強公務員的國家安全培訓，據報不同職級公務員已在上月起接獲通知，需在今年底前完成培訓，包括觀看一條關於2019年反送中運動的所謂「真相」片段。 本報從4名不同部門的公務員確認培訓班以至影片的進一步細節，有公務員批評被強行要求看片感到煩擾，有公務員形容內容令人反感。 小提醒：以上計算採用00919第四季配息公告資訊預估，並不保證未來收益分配配息金額；粉專內容無提供任何投資買賣建議，投資有風險，買賣前請自行判斷。 2023年11月30日，群益投信官網公告，00919群益台灣精選高息，今年度第四季季配息金額0.55元。
2022年調查建議高、中、低層公務員分別加薪2.5%，確保其薪酬與市場同步。 公務員加薪表 行政院公告公務員113年起調薪4%，中華郵政宣布跟進，幅度亦為4%，換算下來最高加薪約4000多元；此次加薪共計25000~26000人受惠。 所定消費者物價指數累計成長率，以中央主計機關公布之前一年1月至12月止，共12個月之平均消費者物價指數年度年增率累計計算。 公務員事務局局長楊何蓓茵會見傳媒時說，高層與中層公務員加薪幅度與薪酬趨勢淨指標相同，當局並採取過往做法，調高低層公務員加薪幅度至中層公務員水平。 公務員加薪表 香港公務員根據其自身的職系及職級會有對應的薪點，而為了鼓勵和增加士氣，公務員每年都可以以「跳point」的形式「加人工」，一般只要工作表現不俗，每一年便可以增加一個薪點，直接到達頂薪點為止。
公務員加薪表: 中華郵政、台鐵「明年調薪4%」比照公務員
政府會爭取立法會休會前諮詢公務員及資助機構員工事務委員會，然後將方案提交財務委員會審議。 根據統計處資料，2021年香港的僱員工資中位數達到1.87萬元。 然而，公務員及紀律部隊職位的起薪點和頂薪卻展現出更高的薪酬水平。
- 同時也特別呼籲，已經登記參選中華民國第16任總統、副總統及第11屆立法委員的候選人要謹記，若要得到廣大現職與退休軍公教人員暨眷屬的選票支持，務請善意回應8大主張。
- (3)政府的財政狀況：財赤問題，加上去年撥款超過HKD$6,000億作抗疫基金，財政狀況並不算寬裕。
- 轉知行政院調增111年度軍公教員工待遇，並俟111年度中央政府總預算案奉總統公布後，溯自111年1月1日生效，請查照。
- 大陸房地產業龍頭之一的碧桂園一方面處於債務危機中，另一方面則是要完成2024年40萬套房的交付量，對曾為大陸女首富的楊惠妍及其家族而言，壓力仍十分龐大。
- 而由於薪金是按百分比調整，所以人工越高，實際加薪金額就越多。
- 碧桂園董事局主席楊惠妍曾對外信心喊話，「家族會砸鍋賣鐵支持公司！」公開資訊顯示，楊惠妍家族作為控股股東，上市至今已通過借款、增持股票、購買債券、以股代息等方式合計支持總額約410億港元（約1654億元新台幣），且從未減持股票。
- 而每年4月至7月財務委員會都會針對香港公務員薪酬調整進行討論，在決定進行調整後，公務員薪級表內高層、中層及低層薪金級別和首長級的薪點的金額都會按調整的百分比上調或下調。
故此，即使說公務員加薪幅度「跑贏」私人市場也絕非無稽之談。 2023年的公務員加薪幅度表顯示，行政會議通過了調薪方案，約17萬公務員的加薪幅度有所調整，追溯至2023年4月1日起生效。 中華郵政今年的年終獎金（考核＋績效獎金）部分，楊素珠透露，依照慣例為4~4.4個月，具體數字等明年決算出爐才能確認。 公務員加薪表 碧桂園公司方透露，已取消所有高管配車，確有工作需要時通過申請公務派車或使用自有車等方式實現車輛費用集約管控、成本降低，包含原高管配車在內的所有集團公車，通過內部公開競拍與對外工抵化債等舉措進行資產盤活。
公務員加薪表: 公務員薪酬趨勢
薪酬趨勢調查按年進行，以量度 私營機構年度之間的 薪酬變動 。 調查根據私營機構內 三個 薪金級別 ，由上一年的4月2日至當年的4月1日止的變動，計算出薪酬趨勢總指標。 當 局會從薪酬趨勢總指標(該總指標已把年終獎金等 額外酬金計算在內)中，扣除公務員的遞增薪額的薪酬開支(佔每個薪金級別總薪酬開支的百分比) ，從而得出薪酬趨勢淨指標。 政府每年進行「公務員薪酬趨勢調查」，根據市場數據調整公務員薪金。
公務員加薪表: 公務員加薪2023｜薪酬升幅至少2.87%！歷年薪酬表一覽
新任駐美代表俞大㵢向政治新聞網站POLITICO表示，台灣正準備抵禦中國攻擊。 (3)政府的財政狀況：財赤問題，加上去年撥款超過HKD$6,000億作抗疫基金，財政狀況並不算寬裕。 12月買進，可分配投資收益（2.23元）至少可再配4次0.55元，明年6～8月除權息旺季，可分配收益再進帳，股息源源不絕，替投資人穩定加薪。 之前雷龍分享四檔熱門高股息ETF，（0056、00878、00919、00929）幫你每月加薪1萬元獲得極大迴響，雷龍也收到許多私訊統計後發現，「月月配+每月加薪1萬元的組合」，是投資人最想達成的目標。 高齡97歲的總統府戰略顧問、前參謀總長劉和謙上將，今天（14日）凌晨病逝。
公務員加薪表: 公務員加薪歷年加薪走勢
〔記者陳昀／台北報導〕民進黨總統候選人賴清德在今晚播出的華視專訪表示，年輕選票是選舉關鍵，未來會持續加強對年輕人的政策照顧，秉持加薪、減稅、少負擔的基本原則，推動產業升級、經濟轉型來提升薪水待遇，並銜接就學、就業，讓年輕人薪水能持續增加。 協會強調，只要政府善待公務人員，依法善盡雇主責任，廣大的公務人員會永遠與政府站在同一陣線上。 同時也特別呼籲，已經登記參選中華民國第16任總統、副總統及第11屆立法委員的候選人要謹記，若要得到廣大現職與退休軍公教人員暨眷屬的選票支持，務請善意回應8大主張。 協會表示，其中4大「基本訴求」為強化公務人員勞動權，政府應允許公務人員得組工會；加強公務人員健康權，改進安全衛生法制；廢除公務人員年終考績甲等比例限制，回歸核實考核精神；健全公務人員調薪制度，軍公教待遇審議委員會應納入軍公教團體代表等。 〔記者楊綿傑／台北報導〕2024大選在即，中華民國全國公務人員協會今提出包括勞動權、健康權、調薪制度、退輔制度8大主張，呼籲各陣營總統及立法委員候選人回應支持，並宣示將相對以選票支持承諾維護公務人員權益的候選人。 當局表示，明日（7日）與四個公務員中央評議會職方會面，聽取他們對方案的意見。
公務員加薪表: 香港公務員薪酬調整幅度 (2000- 及歷年薪酬調查結果
同時，中華郵政還通過提供多元的存款選擇和財務管理方式，以及推出無實體卡片的金融卡，為客戶提供更多方便和選擇。 我認為這些措施將有助於提升員工的福利和滿意度，同時也為公司的發展帶來積極的影響。 公務員加薪表 根據既定的 年度公務員薪酬調整的機制， 政府會考慮下列因素：每年進行的薪酬趨勢調查得出的 薪酬趨勢淨指標、經濟狀況、生活費用的變動、政府的財政 狀況、職方的薪酬調整要求和公務員士氣，以決定該年度的薪酬調整幅度。
公務員加薪表: 軍公教明年調薪4%退俸也比照？ 政院：未達調整時機
由於薪點和對應的薪金固定，因此與私營機構按職級和百分比的「升職加薪」方式有所不同。 以較熱門的行政主任(EO)為例，新入職的起薪點為總薪級表第15點（HK$32,545），若表現良好便可在翌年增加1個薪點至第16點（HKD$34,185），然後繼續因應工作表現按年加薪至頂薪第27點。 以下就解釋香港公務員薪酬調整機制中的內部自動增薪機制及外部薪酬趨勢調查，並附上2023公務員薪酬調整預測、各級薪酬表及熱門公務員及紀律部隊職位的薪酬表，讓大家可以更加了解公務員的薪金狀況。 薪酬趨勢調查委員會 負責委託和監察薪酬趨勢調查，而薪酬趨勢調查的結果須經其確認。 薪酬趨勢調查委員會的主席 及替任主席由 公務員薪俸及服務條件常務委員會所提名的委員出任 。 薪酬趨勢調查委員會的成員亦包括 紀律人員薪俸及服務條件常務委員會的代表 、公務及司法人員薪俸及服務條件諮詢委員會聯合秘書處秘書長、 中央評議會職方代表，以及政府當局代表。
公務員加薪表: 中華郵政「年終4個月起跳」！明年起加薪4% 最高多領4千元
此外，行政長官會同行政會議亦決定2007年薪酬趨勢調查(調查期為2006年4月2日至2007年4月1日)應根據經改良的方法進行，這個經 改良的 方法是 多 月與員方代表廣泛磋商後所得出的成果 。 薪酬調整以百分比進行，高薪水者實際加薪金額更多，這使公務員在薪酬方面受益。 這種靈活的調整方式確保了公務員薪酬的競爭力，吸引更多優秀人才加入。
公務員加薪表: 公務員加薪｜中、低層公務員加薪4.65% 高層2.87% 附歷年薪酬調整幅度
他指當局無法確保公務員是否吸收到影片內容，認為對同事的影響不大，「大家心態係你有你宣傳，我有我吸唔吸收到」。 任職工務部門的A和B分別向本報稱，他們在上月底已應上司要求，前往某政府合署會議室觀看片段，培訓班負責人預先提醒片段含有暴力及血腥鏡頭，但並無特別提供心理支援給可能因看片致情緒困擾的同事。 A和任職另一專業部門的公務員C向本報確認，片段長約一小時，無出現任何警察的鏡頭，亦無呼籲投考紀律部隊等訊息。 有政府內部知情者相信，該影片部份鏡頭或是當年便衣警察混入示威人群中所拍攝的。 為了挽留人才和激勵士氣，公務員每年都會根據所屬職系和職級的薪級表「跳point」。 公務員加薪表2025 一般而言，只要公務員的工作表現（品行、態度及效率）令人滿意，他們每12個月都會獲得一個增新點，直至達到頂薪為止。
公務員加薪表: 公務員薪酬調整特點
CSRADAR 明白工作的晉升前景、薪酬資訊等都對求職者非常重要，而公務員工作更可能是終身的職業，故我們致力從不同渠道收集資訊，希望能讓大家作出更好的選擇。 普通公務員的年假從14或18天增至28或36天，並且可以累積至2年。 12月用「當年前三季EPS成長率」，找出獲利成長股，預選高股息；5月用「實際宣告股利率」調整持股，精準卡位當年度前30檔最高息股，提高配息水位，降低每月加薪1萬元的所需成本。 另為響應國際ESG全球永續發展趨勢，於112年7月21日推出無實體卡片之郵政數位VISA金融卡，可於網路商店消費，或綁定相關支付錢包，至實體店家以感應或掃碼方式付款。 碧桂園董事局主席楊惠妍曾對外信心喊話，「家族會砸鍋賣鐵支持公司！」公開資訊顯示，楊惠妍家族作為控股股東，上市至今已通過借款、增持股票、購買債券、以股代息等方式合計支持總額約410億港元（約1654億元新台幣），且從未減持股票。 全集團行政費用開銷均按歸零原則，非必要不支出，剛性支出通過整合集約等方式盡量縮減，2023年比2021年大幅降低近60%。
因戰事而徵召入伍的幾百萬人當中，包括居住於緬因州的鮑定學院教授約書亞． 公務員加薪表 他經歷了佛德里克斯堡、蓋茲堡、彼得斯堡等戰役，軍階由中校升至少將。 李將軍的北維吉尼亞軍向維吉尼亞州阿波麥托克斯的聯邦軍投降時，張伯倫就在聯邦軍的波托馬克軍團中。 當天清晨四點三十分，美國南卡羅萊納州的叛軍向桑特堡的聯邦要塞開火。
總統府戰略顧問、前參謀總長劉和謙上將於今天辭世，總統府發言人林聿禪表示，蔡英文總統聞訊後表達哀悼與不捨。 國防部今天表示，自上午6時30分起，陸續偵獲中共各型機出海活動，其中10架次逾越中線進入台灣中部及西南空域，國軍運用聯合… 對於當局將影片內容列為機密，梁籌庭認為，如影片涉及敏感資料而作有關安排是無可厚非，但如屬有關《國安法》和《基本法》等內容則無保密的必要。 《自由亞洲電台》今（14日）報道稱取得培訓影片的聲帶，該聲帶在開場白稱探究並還原「修例風波的真相」，指控「亂港分子」勾結外部勢力，打著反修例的旗號發動示威，藉機奪取本港管治權，進而顛覆中國和中共的領導。 旁白指示威者在當年使用更具殺傷力的武器和工具「在全港製造黑色恐怖」，包括破壞立法會議員辦事處等地點，讓香港變成「暴力之都」，法治精神全部消失。
公務員加薪表: 薪酬調整方案及調查 (一般公務員) (官方資料)
報導中提到，中華郵政副總經理楊素珠表示，公司內部將進行前置作業，並在12月提董事會討論加薪事宜。 公務員加薪表2025 在調薪方面，行政院和中華郵政的調薪比例相同，這將對中華郵政的員工產生積極的影響。 不僅如此，中華郵政還透露了將提供的考核和績效獎金，這對於員工的工作表現有著正向激勵作用。 而且，中華郵政還提供了更多的財務管理方式，如開立實體存簿儲金帳戶和數位存款帳戶，以及推出無實體卡片的郵政數位VISA金融卡，這將提供客戶更多選擇和方便。 公務員加薪表2025 公務員加薪表2025 總的來說，這篇文章報導了中華郵政跟進公務員調薪並宣布提供考核和績效獎金的消息，對於公司的員工來說是個好消息。
大陸房地產業龍頭之一的碧桂園一方面處於債務危機中，另一方面則是要完成2024年40萬套房的交付量，對曾為大陸女首富的楊惠妍及其家族而言，壓力仍十分龐大。 對此，碧桂園昨（12）日晚間發出公告稱，執行董事楊惠妍、莫斌、楊子瑩及非執董陳種主動降薪，並於11月1日與本公司簽訂董事服務補充協議及補充委任函，將作為最新年度薪酬調整生效。 公務員加薪表2025 此外，還包含對現行公務人員退撫制度4大「基本主張」，即立即停止退休所得替代率每年遞減1.5%；退撫基金財務缺口儘速編列足夠預算予以撥補；恢復月退休金隨現職人員薪資同步調整；年資補償金的發放應公平處理不可差別待遇等。
例如，新入職的EO於2021年4月起薪為總薪級表第15點（31,750元），第二年將提升至第16點。 賴清德強調，蔡英文總統任內已將基本薪資從2萬0008元提升到2萬7470元，時薪也從120元變成183元，都增加數十百分點。 他會繼續推動經濟發展，透過產業升級、經濟轉型來提升薪水待遇，並協助做好就學、就業的銜接，做好學用之間的銜接，薪水也會再增加，同時創造就業機會、好的就業環境，就能讓薪水再提高。 公務員加薪表2025 公務員工會聯合會總幹事梁籌庭透露，不少公務員都對培訓班的態度不以為意，暫未接到同事的反映。 他指公務員身份被動，難以拒絕政府的安排，「睇完有咩意見？如果現場無得畀你發言，睇完都係散水」。
而年金改革後，已退休人員已大幅刪減退休所得，去年現職人員調薪4%，退休軍公教僅增加2%退休給付，現在民生必需品全部大漲，他建議明年軍公教調薪的時候，已退休人員也要比照現役軍人同樣的標準調整4%給付標準。 基本薪金指標包括生活費用、一般經濟繁榮和公司業績、薪酬市值普遍變動，以及級內遞增薪額及勞績獎賞。 另一方面，額外酬金指標涵蓋基本酬金以外的薪金調整，例如「第13個月薪金」、年終花紅酬金、佣金及其他非固定／酌情發放／一次過發放的花紅酬金等。 行政長官會同行政會議在2007年3月13日通過經改良的薪酬趨勢調查方法 ( PDF格式) ，把規模較小公司(即僱用50至99名僱員的公司)納入年度的薪酬趨勢調查範圍，而這些公司佔薪酬趨勢調查的比重為25%。
公務員加薪表: 紀律人員(指揮官級)薪級表 (General Disciplined Services (Commander) Pay Scale)
薪酬趨勢調查每年約在2月至5月進行，而整體調查主要按六個方面着手，包括(1)香港經濟狀況;(2)生活費用變動;(3)政府的財政狀況;(4)薪酬趨勢淨指標;(5)職方對薪酬調整的要求;以及(6)公務員士氣，當完成調查後便會作出薪酬調整。 行會充分考慮薪酬調整機制下六大因素後同意提出上述方案，六項因素分別為香港經濟狀況、生活費用變動、政府財政狀況、薪酬趨勢淨指標、職方對薪酬調整的要求，以及公務員士氣。 為了以足夠的薪金來吸引、鼓勵或挽留人才為香港政府服務，香港政府每年都會進行調查來調整公務員的薪酬情況。 而每年4月至7月財務委員會都會針對香港公務員薪酬調整進行討論，在決定進行調整後，公務員薪級表內高層、中層及低層薪金級別和首長級的薪點的金額都會按調整的百分比上調或下調。 公務員加薪表2025 行政院向立委提出書面答覆表示，依現行軍公教退撫法律規定，退伍除役人員或遺族所領退休俸、贍養金或遺屬年金給付金額，已不隨現職人員待遇調整。 楊何蓓茵表示，香港經濟現正復蘇，但外圍環境仍不確定，政府在上一財政年度和本年度有相當赤字，財政儲備將進一步下降，三個個薪金級別的薪酬趨勢淨指標也高於過去一年的通脹幅度，行會已平衡有關因素。
公務員加薪表: 首長級薪級表 (Directorate Pay Scale)
於2018年起每隔十年為紀律部隊職系進行一次職系架構檢討，以確保其薪酬、薪級和職系架構等合乎時宜，報告中會提出建議，如提高起薪點、增加長期服務增薪點、加設跳薪點等。 每六年進行一次，以確定公務員薪酬是否與私營機構薪酬大致相若，可因結果而調整薪級表，對新入職及現職員工均有影響。 公務員加薪表 調查把文職職系入職職級的薪酬與私營機構僱員的入職薪酬作比較，結果將影響新入職人員，現職員工則「只加不減」。
這次交火和後續發展比較起來，不過是個小衝突，卻也拉開了四年內戰序幕，整個南北戰爭總計陣亡人數超過七十萬人。 以新入職的行政主任（EO）為例，其起薪點是總薪級表第15點（$31,750），如果表現良好，第二年就能提升一個薪點至第16點（$33,350），一直按年加到頂薪第27點（$55,995）。 公務員的房屋福利吸引人，合資格者可獲非實報實銷的房屋現金津貼，並享有公務員公共房屋配額。 在香港高樓價與租金情況下，這些房屋福利成為公務員實用的福利，有助於解決住屋問題。 自2000年6月1日公布的公務員改革後，部分福利得到了調整。
公務員加薪表: 軍公教調薪4％傳地方負擔一半 新北：有功中央攬、有苦地方擔
這篇文章報導了行政院公告公務員調薪4%後，中華郵政也宣布跟進調薪幅度也為4%的消息。 根據報導，這次加薪將使得25000~26000名中華郵政員工受益，人均加薪範圍在1000多元至4000元之間。 公務員加薪表 此外，中華郵政還計劃在考核和績效獎金方面提供約4～4.4個月的報酬。