A：這樣的工作環境下，一定會「躁底」，做錯事情會被護士長大罵，試過有人被「鬧到喊」。 忙碌起來有些護士會亂填表格，因為根本沒有時間問病人「哪裏痛」或者「有何需要」。 該等表格及申請須知可於香港灣仔皇后大道東182號順豐國際中心1樓管理局秘書處，或香港灣仔皇后大道東213號胡忠大廈17樓管理局及委員會辦事處的中央註冊辦事處索取。 護士總工會會長蘇肖娟表示，早在她入行時，即1960年代，APN的制度早已實行，設立這種制度是因可以便利工作。
修讀護理學的畢業生，可入職註冊護士，以任職公營醫院為例，每月起薪港幣約$28,000元，如果私家醫院的護士，起薪點會更高，更有機會有年終花紅，相對其他學系畢業生，收入極吸引。 按工作性質去劃分，可分為登記護士（Enrolled 護士假期 Nurses）及註冊護士（Registered Nurses）。 兩者的工作範圍、入職要求及起薪點都不同，所以同學要接自己的能力、興趣及職業發展選擇合適的道路。 據內媒「大參考」報道，26歲的計夢瑤是信陽一醫院急症室護士，她2019年參加工作，平時工作認真、性格開朗，但一個多月前，她遭遇了一場意外車禍，經全力搶救後仍未能挽留住性命。
護士假期: 相關職業
《香港01》取得的一個病房護士編更，顯示十多名護士，每人每周都要返「PAN三日組合」；有的會安排在返N更前，連續兩日返A更早更（即AAN形式），減少追更，但多數都是PAN形式。 一般更表會編排為「PAN三日組合」形式，即第一日返P更，晚上9時收工；第二日返A更，早上7時開始工作，與第一日只隔10小時；但下午2時下班後，相隔7小時後即要返N更，由同日晚上9時工作至翌日早上7時，這就是組合的第三日，而非第三日晚上9時開工。 第三日早上收工後同日不用再工作，這就完成一個PAN三日組合循環。
- 實際案例：任職護理人員3年的C，表示自己目前的工時，不超出規定的168小時太多，但是班表上的時間實際上只能參考用，以日班為例：從早上8點上到下午4點，但交班後還要至少等待20到30分鐘，讓下一班交接的同事看完病人，補完記錄，而通常真正下班時至少已經下午5點了。
- 醫管局轄下3間護士學校今年起與明愛專上學院合作，提供4年制專業文憑，畢業後可優先升讀明專，最快1年可獲學士學位。
- 修畢香港中文大學的護理學士學位後，阿儀便在沙田醫院普通科門診部工作，至今已經滿一年半。
- 他認為班表看得出的，只是一部分護理人員的勞累，通常他們在下班之後還要花時間另外上課（非個人進修）、做報告、開會。
- 「護政」成員趙淑華舉例，更表亦可以編排成PPAAANP的模式，十分有彈性。
- 學校須在每學年的八月，把教師的放假記錄送交教育局常任秘書長批簽。
修畢香港中文大學的護理學士學位後，阿彤便在威爾斯親王醫院的新生兒深切治療部門實習，至今已經十個月，主要照顧有輕微病患的嬰兒，負責餵奶、打針及派藥等工作。 護士假期2025 護校過去五年每年報名人數由1500至1800人不等，即最少5人爭一個位，伊院護士學校校長張美茵預計，推出新課程後，今年的報名人數不少於2000人。 本港疫情持續逾年，影響各行各業，不少人亦藉此轉行，醫管局指轄下護士學校近年頗受歡迎，DSE資歷成功入讀護校由5年前約8成下降至近年4成；有剛入讀護士學校的學生曾任職空姐，指一直對護理感興趣，曾見證機上乘客病發，望投身護理服務幫助病人。 醫管局轄下3間護士學校今年起與明愛專上學院合作，提供4年制專業文憑，畢業後可優先升讀明專，最快1年可獲學士學位。 協辦伊利沙伯體育館疫苗接種中心的組織「醫護誠信同行」主席林哲玄向TOPick指，原安排50%以上，近200名醫管局護士以兼職身份到該中心工作，相關安排於去年9月全民檢測時已試過，當時協助全民檢測的醫管局護士亦有向醫管局申請休假時外出工作，惟相關申請直至近月才獲批。 安特羅/國光腸病毒71型疫苗的第三期臨床試驗尚未完成，根據仿單上初步安全性資料顯示，安全性資料樣本數為1,266人，觀察到的不良反應同樣包含紅腫、疼痛現象，偶爾有食慾不振、嘔吐、發燒等症狀。
護士假期: 「休息11小時罔顧病人安全」資方要求衛福部縮短輪休時數
詳情請參閱上載於教育局網頁有關「資助學校的營辦開支整筆津貼、擴大的營辦開支整筆津貼及綜合家具及設備津貼」的最新通函及營辦津貼/擴大的營辦津貼運用指引。 如獲教育局常任秘書長批准，教師在其獲准放取無薪假期的期間，或可保留其補助 /津貼學校公積金帳目。 無薪假期 (包括無薪病假 /產假 /肺病特別假期 )將不會算作供款無間年資。 在剛過去的元旦日就發生全港所有公立醫院內科住院病牀全線爆滿，可見香港醫護人才及服務需求極大。 護士假期 有志投身「白衣天使」的同學仔，一定要清楚護士的工作極繁重，須輪更工作，公眾假期亦須當值，如遇突發或緊急性事故，更要超時工作。 另外，護校與明專合作後，學生將有更多機會在明專的高仿真度護理實驗室實習，增加臨牀實務的機會；學校亦設有模擬劏房環境場地，以供學生累積經驗成為社康護士，訓練學生應對不同病例情況。
教育局常任秘書長如認為校董會/法團校董會已按照有關的《資助則例》、《僱傭條例》及其不時發出的指示所訂明的條件，在考慮每項放假申請及所提交的證明文件後，會確認有關的放假記錄，以示給予批准。 另外，食物及衞生局副局長徐德義昨天出席活動後表示，對瑪嘉烈醫院男護士猝死感到惋惜；被問到事件是否反映編更出現問題，或護士工作量過大時，他指事件暫屬個別個案，當中原因仍在調查，由警方跟進，目前不便評論案件的細節，但整體來說是服務安排的問題，了解到近月有醫護人員表達訴求，醫管局正跟進。 她表示，加上近年服務需求增多，醫院需要加快病人流轉，盡快安排出院，以致護士的工作大增，如通知家人、處理文件等，工作環境比以往更差，令護士難以集中精神，對病人亦造成影響。 護士假期 她指多年來曾有人提出改善輪班制，但亦只能帶來微調，如把A更工時稍為縮短。 此外，因為受訪者家中有超過一半比例的孩童曾經歷過腸病毒感染，考量到腸病毒有極高比例是在學校等群聚場合感染． 進而造成幼兒園及托嬰中心等學前教托育機構需採取停課等相關措施，對於家長也可能帶來生活上的不便，如工作上需要請假或須配合停課措施並待在家照顧孩子等，因此對於即將有疫苗上市的消息，多數家長也抱持樂觀的態度。
護士假期: 登記護士薪酬
上班時間是沒有保證有時間吃飯，都是抓空檔用5到10分鐘把便當塞完，太忙時就只能喝飲料果腹。 他認為班表看得出的，只是一部分護理人員的勞累，通常他們在下班之後還要花時間另外上課（非個人進修）、做報告、開會。 很多時候都無法有一個完整的休息時間，也因此時常處於精神不濟的狀態。 護病比這麼高，除了護理人員過勞外，更嚴重的是，根據《美國醫學會期刊》（JAMA）研究，指出護理人員照顧的病人數太多時，病人死亡的風險較高。 護病比問題，在台灣護理產業工會的調查中，發現問題仍持續惡化，其中醫學中心為9.6；區域醫院13.1; 地區醫院18.9，高出2015年公布之醫院評鑑標準非常多。 自2014醫護人員全面納入勞基法後，似乎超時工作、排班混亂的狀況稍有改善，但至今仍時常看到醫護人員勞權相關新聞。
瑪嘉烈醫院一名男護士前天（1日）被發現在家中猝死，其同住朋友透露死者離世前需「追更」工作，並常說很累，需要靠安眠藥才能入睡。 《香港01》取得一些公立醫院護士編更表，顯示令人難以置信制度，有護士晚上9時收工，翌日「追更」早上7時便要返回醫院工作，到下午2時落班後，同日晚上9時又要返工，而且要通宵工作至翌日早上7時才下班。 雖然通宵更後當日不再工作，但在三更之間的兩個放工時段，分別只隔10小時及7小時。 護士假期 課程旨在裝備學生成為稱職和關懷病人的專業護士，了解整全健康之道，懂得運用有關原則，以及勝任為病人提供健康護理的工作。 課程主要以中文教授，但會輔以英語，此外，課程亦會採用多元化的教學模式，包括課堂及實習室授課、研討會、導修和臨床實習。 學校須在每學年的八月，把教師的放假記錄送交教育局常任秘書長批簽。
護士假期: 腸病毒預防
護士必須了解生理和心理 / 精神功能障礙的原則、方法和程序的知識，以進行診斷、治療和康復，以及輔導和指導。 護士假期2025 「護政」成員趙淑華舉例，更表亦可以編排成PPAAANP的模式，十分有彈性。 香港護士總工會會長蘇肖娟就指，N更後當天不用再上班，可稱為「睡眠日」，而每周另有1天假期。
護士假期: 威爾斯親王醫院 新生兒深切治療部 護士 阿彤（化名） 24歲
在人力短缺的情況下，在職的醫護人員很容易遇到要加班的情形，雖然近期因為勞檢關係，醫院已經陸續改善加班不登記的情形。 護士假期2025 自2014醫護人員全面納入勞基法後，至今仍時常看到醫護人員勞權相關新聞。 至於其他不在上列的無薪假期，學校必須繼續自行承擔履行一切法例規定的責任，包括以非政府經費支付可能引致的任何開支。
護士假期: 工作環境
假期，除病假及分娩假外，須在公務不受影響的情形下才可獲准放取。 病假、分娩假、侍產假、進修假期及無薪假期則在有需要時，准予放取。 南丁格爾女士，於1820年5月12日出生，一生為護理奉獻，因此，全世界以這天定為「國際護師節」，共同表彰護理工作的使命與專業。
護士假期: 香港都會大學續推彈生收生安排 失手考生迎更多出路
計算增薪點方面，此類假期將根據教育局常任秘書長不時發出的指示處理。 倘教師連續放取 16至 護士假期 45天無薪假期，其增薪日期須順延一個月。 倘教師連續放取 46至 75天無薪假期，其增薪日期須順延兩個月，如此類推。
護士假期: 護士意外亡 父母忍痛捐器官：望永遠看到你 料5人重獲新生
當孩子感染腸病毒時，父母最好多陪伴、多觀察，一旦出現重症徵兆，應盡快就醫。 然而，很多家長都有這樣的疑惑：「曾看過網路上關於腸病毒感染併發重症的相關新聞；也聽聞過身邊朋友分享家中小朋友感染腸病毒，但很快就復原的例子。」究竟為什麼腸病毒會有重症、輕症之分？ 2016年5月，台灣護理產業工會的調查中也發現，台灣絕大部分護理人員連最起碼的完整用餐時間都沒有，休息權嚴重被剝奪。
護士假期: 學生少一半、退場警鐘已被敲響，「木工名校」公東高工該怎麼走下去？
在所有腸病毒種類中，以腸病毒71型（Enterovirus Type 71）最容易引起神經系統的併發症，國內首次腸病毒71型大流行爆發於1998年，根據疾管署統計，當年高達405例重症病例，其中78例死亡，重症致死率達19.3%。 為了改善這個問題，我們希望打造一個讓大家安心發表言論、交流想法的環境，讓網路上的理性討論成為可能，藉由觀點的激盪碰撞，更加理解彼此的想法，同時也創造更有價值的公共討論，所以我們推出TNL網路沙龍這項服務。 臺灣護理產業工會理事長盧孳艷也指出，台灣其實並非護理人員培育不足，而是因為工作環境太差，許多護理人員一開始抱持著強大的熱情投身職場，卻因為身體無法負荷只好轉行。 在這個美麗的日子裡，衛生福利部祝福全國的護理人員：「護師節快樂」以及向您們說聲：「謝謝您們，辛苦了！」。
護士假期: 醫護人員
根據《條例》，任何人士如有意在香港執業為註冊護士或登記護士，必須向香港護士管理局註冊或登記，成為註冊護士或登記護士。 護士假期2025 高端腸病毒71型疫苗真實世界中執行的第三期臨床試驗追蹤長達2年，且在追蹤期間施打疫苗的受試者皆無輕重症感染；安特羅/國光無臨床疫苗有效性保護力及長期追蹤數據，無法實證是否能有長期保護效果。 當問卷調查中進一步問到是否有意願讓孩子施打疫苗時，有高達92.6％的家長有意願，顯示大多數家長對於保護孩子免受腸病毒感染造成的重症、終生殘疾甚至死亡有極高的關注和重視。 腸病毒來勢洶洶，為了瞭解父母對於預防腸病毒的認知是否充足，以及是否具備相應的預防措施，本文與TNL Research關鍵議題研究中心合作線上問卷調查，進行進一步分析，及提供在施打腸病毒疫苗前家長必須知道的相關資訊。 實際案例：擔任護理人員10多年的H，分享他自己工作經驗，2014年某天上班前感到身體不適，當天醫院病人大爆滿，請他提早2小時上工，工作到一半身體受不了，去掛了急診後狀況仍沒改善。 醫院緊急又請另一位同事過來支援，但那位同事在通勤趕來的途中出了嚴重的車禍，全身多處骨折進加護病房，開了好幾次刀，最後留職停薪，休息了一年才完全恢復。