管理審核組轄下的檢討專責小組負責接收市民的投訴和監察有關的回覆。 入境處職級薪酬2025 所有經調查的投訴均交由部門投訴檢討工作小組進行分析和覆檢，以及就投訴中的指控是否成立提供意見，並在有需要時提出改善建議。 入境處職級薪酬2025 該工作小組由助理處長（管理及支援）擔任主席，成員包括服務質素科和管理審核組的人員。 二零二一年，經本處覆核的兩宗投訴中，有一宗屬成立個案。 同樂會轄下的入境事務處義工隊（義工隊）鼓勵本處員工在公餘時參與義務社會服務。
申請人如獲邀參加最後面試，可於面試當日接受《基本法及香港國安法》測試（學歷要求定於完成中學階段程度或以上但低於學位／專業程度職系）〔見註〕。 政府會測試所有應徵公務員職位人士的《基本法》及《香港國安法》知識。 在《基本法及香港國安法》測試取得及格成績是所有公務員職位的入職條件。
入境處職級薪酬: 紀律人員(主任級)薪級表
多年來，義工隊與不同社福機構合作，參與各種社區服務和慈善活動，對社會貢獻良多。 長者服務方面，義工隊不時協助長期住院病人或安老院舍院友參與各類社區活動，例如新春慶祝活動、遊覽公園、參觀名勝和主題樂園等，使他們的生活更添姿彩。 在中秋、聖誕等特別節日，義工隊亦會探望獨居長者，送上關心和祝福之餘，也協助把他們的需要反映給相關機構以作跟進。 義工隊又與其他部門的義工隊合作，向長者介紹出入境相關工作、防止罪案和防火等資訊，以增進他們的生活常識，鼓勵他們與時並進。
- 二零二一年，共有56名管制站人員及督導人員接受相關訓練。
- 查詢及聯絡組的主要工作是解答市民對本處各項服務的查詢。
- 消息一出，引起不少人熱烈討論，原因是區嘉宏剛在2019年4月，才接替當時選擇退休的羅振南，而出任入境處副處長，相隔短短一年又有望再升職，令人好奇入職處的升職架構。
- 此外，為推廣終身學習文化和促進員工的個人發展，本處亦資助員工參加由其他政府部門或外間機構舉辦的不同培訓課程。
- 成功通過試用期者將獲當局考慮按當時適用的長期聘用條款受聘。
- 管理及支援部轄下的專業發展分科負責籌劃招聘活動、進行策略性的職位調派、管理員工表現、安排培訓計劃，以及致力為入境事務隊成員制訂切合所需的專業發展方案。
邁向新時代，本處正在將軍澳興建新一代總部，以期持續提升服務水平，為公眾提供更便捷的服務。 興建新總部的撥款申請於二零一九年五月獲立法會財務委員會批准，建造工程亦已於同年六月展開，地基工程已於二零二零年七月完成。 整項工程預計在二零二三年竣工，相關辦公室和設施將於二零二四年分階段搬遷到新總部。 為提供更全面的支援以促進同事的心理健康，以及為有需要的同事提供即時專業的輔導服務，本處成立了聆心服務中心（簡稱中心），並聘請一位臨牀心理學家提供專業的輔導服務，協助同事以積極的心態處理工作及生活所帶來的壓力。 入境處職級薪酬 中心的臨牀心理學家同時協助管方籌劃及舉辦課程，包括「快樂工作間」、「壓力管理」及「創傷事件所引起的心理反應及處理」等，以提升同事的心理及精神健康。
入境處職級薪酬: 入境事務處處長 (Director Of Immigration)
3.符合語文能力要求，即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科及英國語文科考獲第2級或以上成績，或具同等成績。 3.以親身或郵寄方式遞交的申請書須在香港時間 2023年6月30日下午6時或之前送達香港中環下亞釐畢道18號律政中心中座地下律政司人事及編制分組招聘小組。 申請人若以郵寄方式遞交申請， 信封上的香港郵戳日期將被視為遞交申請日期。 為了向市民提供更優質的服務，查詢及聯絡組一直致力完善現有查詢服務系統的功能。 系統現時提供一站式服務，功能涵蓋把查詢電話轉駁至本處24小時電話預約服務系統及電話查詢申請狀況系統，亦提供各分區辦事處、人事登記辦事處及入境事務處總部部分辦事處的即日派籌額滿情況的資料。 為進一步方便市民查閱本處一般查詢熱線內的預錄資訊，該組印製了精美的自助查詢資訊卡派發予公眾人士，亦在本處網頁上載了一般查詢熱線自助查詢流程圖供市民參考。
2.以親身或郵寄方式遞交的申請書須於2023年7月14日香港時間下午五時正或之前送達香港大嶼山香港國際機場東輝路一號民航處總部辦公大樓第五層人事科，信封面須註明申請的職位名稱。 入境事務主任主要執行與入境、人事登記、生死及婚姻登記等香港法例有關的職務，包括一般行政及督導工作，當中包括但不限於偵查偽造證件。 本處率先應用人工智能技術，於入境事務大樓二樓查詢及聯絡組設置「智能服務大使」，提供即場導覽資訊及協助解答簡單查詢。 此外，品行良好、服務年資達若干年期，且工作表現超卓的入境事務處人員會獲頒發獎章和加敘勳扣。
入境處職級薪酬: 入境事務處青少年領袖團
請細閱邀請電郵內有關體能測驗的安排，並參考本網站內體能測驗的指引、相關項目的要求和計分方法及小組討論的形式，以作好準備。 (6)申請人必須參加暫定於二零二三年七月三十日在香港舉行的筆試，並須在有關筆試取得及格成績，方可獲邀請參加遴選面試。 入境處職級薪酬2025 入境處職級薪酬 1.申請人必須以通用表格第340號（3/2013修訂版）提出申請。 成功的申請人將按非公務員合約條款聘任，合約期為12個月；續約與否視乎屆時本部門的服務需要及受聘人的工作表現而定。 2.已填妥的申請書，須於截止申請日期或之前送達九龍何文田公主道101號土木工程拓展署大樓14樓土木工程拓展署招聘組。 4.以親身或郵寄方式遞交的申請書，信封面須清楚註明“申請管工職位”。
- 請在信封面上註明「申請非公務員合約駐場舞臺監督職位」。
- 二零二一年，學院與教育局合辦多元智能挑戰日營，讓二百多名初中學生體驗在學院受訓的生活和參觀訓練設施，以加深他們對入境相關工作的認識，並協助他們建立自信、培養紀律意識和團隊精神。
- 為了向市民提供更優質的服務，查詢及聯絡組一直致力完善現有查詢服務系統的功能。
- 該筆酬金連同政府向強制性公積金計劃的供款，會相等於合約期所得實職底薪總額的15%。
- 申請人必須通過體能測驗才會獲安排參加於同日進行的小組討論。
- 1.申請表格(G.F.340[(3/2013修訂版)])可向民政事務總署各區民政事務處諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。
持有本港以外學府及非香港考試及評核局頒授學歷的人士亦可申請，惟其學歷必須經過評審以確定是否與職位所要求的本地學歷水平相若。 為促進卓越服務質素，本處於二零一九年六月成立服務質素科，專責進行管理審核和就市民的投訴作出檢討。 服務質素科轄下的管理審核組人員到訪不同管制站及辦事處視察，以確保有關人員妥善依循各項出入境政策、處理申請程序和行政規則，並提出建議進一步改善工作質素和提供更優質的顧客服務。 入境事務處職員協商委員會是部門管職雙方的正式協商架構。
入境處職級薪酬: 網上學習及入境事務學院網頁
指引列舉了多個有關利益衝突及個人行為的真實例子，同時亦強調上司在督導屬員和處理利益衝突上應負的責任。 入境處職級薪酬 本處亦提醒所有員工應秉持指引內的基本信念，堅守最高的誠信，不斷提升工作質素和效率，竭誠服務市民。 為提倡終身學習，支援員工應付工作上的新挑戰，學院在部門內聯網為同事提供不同的網上學習課程。 入境處職級薪酬2025 同時，學院由二零一零年五月開始與公務員事務局合作，在公務員易學網的電子學習平臺推出不同的網上課程。
入境處職級薪酬: 申請方法：
截至二零二一年十二月三十一日，中心提供了2 405次個人心理輔導，並舉辦了373次講座。 為增強前線同事的溝通技巧、團隊合作及紀律意識，學院於二零一七年八月首次舉辦為期五天的團隊共融工作坊，目標對象為入境事務主任、總入境事務助理員及高級入境事務助理員。 這課程取替前線人員團隊建立訓練課程，為前線同事提供更全面的訓練。 入境處職級薪酬 3.申請人須於申請書上註明其學歷已於截止申請日期或之前（即2023年6月30日或之前）取得（即已獲頒授資格的院校正式頒授／頒發）。
入境處職級薪酬: 入境事務主任職系
於2023年10月15日出席筆試的考生，如成功通過該筆試，將會個別獲邀請參加最後面試，而有關邀請將以電郵方式發出。 考生如在2023年11月17日仍未收到有關最後面試的邀請電郵，則可視作已經落選。 入境處職級薪酬 獲邀請的考生須留意邀請電郵上所述的面試安排，並參閱入境事務學院地址圖及在惡劣天氣情況下的面試安排。 4.填妥的申請表格，須於截止申請日期或之前送達或郵寄至新界屯門青山灣青山公路82號入境事務學院地下高層入境事務處招聘及訓練研究組。
入境處職級薪酬: 入境處聆心服務中心
(4) 申請人須於申請表格上提供正確的電郵及通訊地址。 申請人如獲邀參加面試，通常會在截止申請日期後約八至十二個星期內接獲電郵通知。 （2）持有本地院校／香港考試及評核局所頒授學歷的申請人，在現階段毋須遞交修業成績表／文憑／證書／其他証明文件副本。
入境處職級薪酬: 入境事務隊福利基金
福利主任亦會約見個別因工作壓力或個人問題而感到困擾的同事，並為他們提供輔導服務或協助。 為更能保障辦事處內的同事和市民的安全，本年度分別共有73名、51名及25名在職人員參加了基本急救課程、急救複修課程及自動體外心臟去纖維性顫動法訓練課程。 此外，分別有42名在職人員及191名新入職人員參加了急救證書課程及自動體外心臟去纖維性顫動法證書課程。 入境處職級薪酬 入境處職級薪酬2025 獲邀請的申請人請細閱邀請電郵內所述的面試安排，並參考入境事務學院地址圖及在惡劣天氣情況下的面試安排。 所有申請人均會獲邀請參加體能測驗，而有關邀請將以電郵方式發出。
入境處職級薪酬: 專業發展
區嘉宏的升職之路區嘉宏1988年加入入境處，由助理入境事務主任做起，4年後升上入境事務主任。 在入境處打拼約20年，就晉升為入境事務處助理處長，而上年4月則接替退休的羅振南，擔任副處長一職。 入境處職級薪酬 由於入境處處長曾國衞將出任政制及內地事務局局長，作為入境處副處長的區嘉宏，有望再升職，成為入境處一哥。 入境處職級薪酬2025 二零二一年十月及十一月，本處的男子和女子排球隊在「紀律部隊排球邀請賽」雙雙奪冠，而男子和女子划艇隊則在二零二一年十二月舉行的「第四十三屆香港賽艇錦標賽」同奪亞軍。
入境處職級薪酬: 招聘事宜
(2)申請表格填妥後，連同綜合招聘考試成績及同等考試成績、《基本法及香港國安法》測試成績副本、有關專業資格的證書副本，須於截止申請日期或之前郵寄或親身送達香港灣仔告士打道7號入境事務大樓27樓庫務署部門人事組。 入境處職級薪酬 自《香港國安法》實施後，學院亦已把國家安全教育加入內部訓練課程中，以加強人員對相關題材的認知。 學院的職責是為入境事務隊成員提供專業知識和技能培訓，以服務市民。 為配合部門的最新發展，學院除了不斷加強現有的入職和在職訓練外，還積極與內地及海外相關單位安排交流互訪活動。 此外，為推廣終身學習文化和促進員工的個人發展，本處亦資助員工參加由其他政府部門或外間機構舉辦的不同培訓課程。 入境處職級薪酬2025 (2)以親身或郵寄方式遞交的申請書須於2023年6月23日下午6時正或之前送達香港九龍油麻地海庭道11號西九龍政府合署北座屋宇署總部聘任組。
入境處職級薪酬: 部門管理科
爲了向市民介紹本處的招聘活動和提升部門的專業形象，本處參加了二零二一年七月在香港會議展覽中心舉行的「教育及職業博覽」。 本處亦積極為各大專院校、專業教育學院、持續進修院校和青年團體舉辦就業講座，冀能吸引年輕人才加入。 因疫情關係，本處參與了多間大專院校舉辦的虛擬招聘會，利用資訊科技向準畢業生宣傳本處的招聘活動。 二零二一年，本處透過這些虛擬招聘會接觸了超過13 000名年輕人。 請於信封面上清楚註明「申請二級印刷技術員（裝訂分流）職位」。 2.以親身或郵寄方式遞交的申請書須送達香港新界沙田排頭街1-3號康樂及文化事務署總部5樓文化事務部職系管理及支援組，請在信封上註明「申請二級助理館長（電影工作類別）職位」(郵寄表格的遞交日期以郵戳為準)。
入境處職級薪酬: 入境事務助理員職系
二零二一年，入境事務處助理處長陳天賜先生及入境事務處助理處長何家榮先生獲頒授香港入境事務卓越獎章，另有五名人員獲頒授香港入境事務榮譽獎章。 員工亦可透過部門內聯網的入境事務學院網頁借閱學習資源中心的書籍、瀏覽訓練活動的錄像和相片，以及閱覽其他有用參考的資料。 此外，自二零二零年下半年起，本處安排所有新入職學員接受中式步操訓練。 本處一直致力為部隊成員提供靈活和多元的進修途徑，以提升本處的部隊質素，並向部隊成員推廣終身學習的文化，以促進人員的個人發展。 本處自二零一九年開始以課程營辦者的身份自行向香港學術及職業資歷評審局（評審局）申請資歷評審，將不同職系的入職和在職訓練課程納入《資歷名冊》。 為滿足業務發展方面的人手需求，本處分別在二零二一年五月和六月展開了新一輪的入境事務主任內部聘任和公開招聘活動，而入境事務助理員的公開招聘活動則繼續全年進行。
入境處職級薪酬: 入境事務隊的階級徽章及配件
二零二一年六月，義工隊與「全港市民換領身份證計劃」和日本撤離行動同獲「賽馬會齡活城市『全城．長者友善』計劃2020」頒發「齡活協作大獎」。 入境處職級薪酬2025 二零二一年，義工隊參與義工服務的時數超過1 220小時。 CSRADAR 明白工作的晉升前景、薪酬資訊等都對求職者非常重要，而公務員工作更可能是終身的職業，故我們致力從不同渠道收集資訊，希望能讓大家作出更好的選擇。