凡用八達通由港鐵轉乘全港任何綠色專線小巴路線，可獲HK$0.3轉乘折扣優惠，而現有的路線折扣優惠亦維持不變。 逢星期一至五（公眾假期除外）早上7時15分至8時15分，使用成人八達通於任何指定核心市區車站出閘，即可享車費65折優惠。 目前全港共有41個港鐵特惠站，遍佈港九各大商場和屋苑。 用成人八達通在「港鐵特惠站」拍卡，並在當日於港鐵站入閘，即可獲得$2折扣優惠。
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其中許多工作者及家庭關心的「育嬰留職停薪」即在此次擴大申請條件，不再受限申請之受雇者配偶就業與否；「育嬰留職停薪津貼」也一同修正，不再限制津貼應分別請領，保障每個工作者家庭的撫育需求。 配合悠遊國旅方案，自7/11起推動「遊國旅，跨雙城」的旅遊優惠，新北市民到彰化縣旅遊，或者彰化縣民到新北市旅遊，只要到指定場所觀光，就能獲得獨家優惠。 觀光業者包含觀光工廠、青農青創、休閒農業、旅宿、藝文……等，配合國旅補助能讓2個城市的民眾旅行能夠獲得更多的優惠折扣。 簡單介紹完國旅補助的3大好康優惠，那麼該如何線上申請住宿補助呢？ 個別旅客可於7月4日下午2時起至臺灣旅宿網連結至「悠遊國旅個別旅客住宿優惠活動」專區查詢有參加活動之旅宿業，並上傳身分證或健保卡正面圖檔，於入住當日由旅宿業者現場折抵金額予旅客。 親子遊客、學生族群最期待的「觀光遊樂業」部分，此次活動計有19家主題樂園業者參與，自由行旅客則享有各票種門票3折入園優惠，觀光局也應用智慧觀光，透手機就能線上預約訂票，提升遊客入園效率，也減輕業者申請補助行政程序。
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因此，受惠人在有需要使用公立醫院或診所服務時，應帶同有關身份證明文件以便向有關職員出示。 如年金是以每季∕半年∕每年等形式發放一次，有關金額須按月平均攤分，並由獲發款項的下一個月起計算為每月入息。 舉例來說，如長者每半年獲發一次年金，金額為24,000元，在2018年6月發放，該筆年金款項將會除六個月計算，即由2018年7月起計的六個月內每月入息為4,000元。 長者必須如實申報其個人及其配偶／同居人士(如適用)的入息及資產狀況。 (註)只適用於符合以下條件的申請個案：申請人與同居人士同居於同一處所；申請人與同居人士共同分享經濟來源；和申請人同意向社會福利署提供其同居人士的個人資料和經濟狀況，姑勿論其同居人士有否正領取長者生活津貼／其他津貼。
如他選擇將其中的50萬元投放在年金計劃，可在年金計劃下每月獲取約2,900元固定年金(註)。 如該長者同時符合其他申請資格（如居港規定等），他便合資格領取長者生活津貼（現時每月4,060元）。 據現行長期優良服務公費旅行獎勵計劃（計劃），所有已連續在政府工作20年或以上，工作表現持續優良，而又未接過任何政府旅行獎勵的非首長級公務員，均符合資格可參與，獲獎人員如與配偶同行，均可獲發以實報實銷及一次性形式的旅行獎勵。
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你亦可到區內的社會保障辦事處索取「長者生活津貼簡易表格」及「長者生活津貼申請人／受惠人須知」，或在社署網頁下載有關表格及須知。 公務員旅遊津貼2025 在填妥及簽署申請表格後，連同申請人及其配偶／同居人士（如適用）的身份證明文件副本，貼上足夠郵費，然後寄回所屬的社會保障辦事處。 公務員事務局通常於每年四月份發出通函，公布下一年度長期服務公費旅行獎勵計劃的配額數目及細節，並要求各部門在四月底前盡快完成所有遴選程序及通知獲選人員。
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而系爭夜點費係屬勞工工作對價，且具經常性，已如前述，與該條款所稱之「夜點費」顯不相同。 依該夜點費發放之情形觀之，凡輪值中、晚班之操作人員均得領取，輪值並為固定之制度，此種因環境、時間等特殊工作條件而對勞工增加給與之現金給付，其本質應係勞務對價，且屬經常性之給與。 除了三倍券外，更有農遊券、藝FUN券、動滋券、客庄券..等各式各樣振興券，同樣都可用來折抵消費，也能和安心旅遊補助同時使用。
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這包括海外教育旅費津貼和相關的福利（行李及交通開支），以及長期服務公費旅行福利。 應課税款額包括海、陸、空交通費、住宿、膳食、觀光行程、旅遊保險及簽證費等由僱主支付或發還的開支。 公務員旅遊津貼2025 如受惠人及其配偶／同居人士(如適用)仍符合領取長者生活津貼的入息及資產規定，社署會繼續向受惠人發放長者生活津貼。
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若受惠人及其配偶／同居人士(如適用)的入息及／或資產超過長者生活津貼的入息及資產限額，社署會停止向受惠人發放長者生活津貼。 申請人計算其個人及其配偶／同居人士(如適用)的入息及資產，應以填寫申請表格當日(即在申請表格內填寫的日期)的入息及資產為準。 社會福利署由2022年9月1日起合併普通長者生活津貼及高額長者生活津貼，合併後的「長者生活津貼」採用普通長者生活津貼較寬鬆的資產上限並按高額長者生活津貼發放，而每月入息限額則維持不變。 公務員事務局表示，自2020年年初起， 公務員旅遊津貼2025 2019冠狀病毒病疫情嚴重影響外遊。
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可是港府仍預留高達2.46億港元獎勵公務員旅行，公務員事務局局長聶德權回覆立法會特別財委會的書面提問時指，政府設立「長期優良服務公費旅行獎勵計劃」，表揚長期服務而表現優良的現職公務員。 公務員旅遊津貼 公務員旅遊津貼 為確保市民不會因經濟困難而無法獲得適當的醫療服務，政府一直設有醫療費用減免機制，為有需要的病人提供援助。 任何人士如因經濟困難未能負擔醫療服務收費，可向各公立醫院和診所的醫務社會服務部或社署綜合家庭服務中心申請醫療費用減免。
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(ｅ)旅行津貼全部須憑單據證明，即該津貼只支付實際開支。 公務員旅遊津貼2025 國外津貼之設定係按員工需要，參考當地經濟狀況、生活指數、保險、稅金等因素，以包括在當地之『生活、房租、交通、保險、稅金』等項費用考量而研定合理標準，不論駐外津貼之細目、標準為何，皆為員工於偏遠地區工作給付之經常性對價薪資。 安心旅遊補助項目：包含旅遊團費補助、自由行住宿補助、遊樂園門票補助(等帶2021~2022更新)、大眾交通搭乘補助、地方縣市活動加碼。
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已獲發上一輪津貼的合資格旅行代理商及合資格旅行代理商職員無須提交申請。 公務員旅遊津貼2025 合資格人士如需更改收取津貼的銀行賬戶資料，他們須於2022年2月23日或之前填妥下列表格並交回旅行代理商註冊處。 公務員旅遊津貼 政府設有「長期優良服務公費旅行獎勵計劃」，為表揚本地非首長級公務員，向他們發放旅行津貼。 據最新數字，料2019/20年度設獎勵名額2,516個，預算開支達1.31億元，即平均每個名額可獲5.2萬元資助去旅行。 據了解，獲獎勵的公務員可憑海外簽帳單據，實報實銷申報旅行住宿、飲食、交通及機票使費。 公務員事務局回覆立法會議員就政府開支的提問，指疫情下，旅費津貼及旅行獎勵由去年7月開始有特殊安排，准許用於本地消費，而這些開支，前者是公務員福利、後者是獎勵計劃。