截至二零二一年十二月三十一日，中心舉辦了64次健康講座，藉以提高同事對健康生活的意識。 福利主任亦會約見個別因工作壓力或個人問題而感到困擾的同事，並為他們提供輔導服務或協助。 此外，福利主任會前往醫院探訪患病或受傷的同事，亦會進行家訪，為有需要的同事提供善後援助。 入境處職級 二零二一年，福利主任共進行了359次傷病慰問及14次醫院、檢疫中心／酒店及家庭探訪。
- 為了讓員工能夠遵循最新的公務員行為指導方針，「行為及紀律指引」（簡稱指引）已上載部門的內聯網。
- 所有郵資不足的郵件將不會派遞至本處，並會由香港郵政按情況退還寄件人或銷毀。
- 請細閱邀請電郵內有關體能測驗的安排，並參考本網站內體能測驗的指引、相關項目的要求和計分方法及小組討論的形式，以作好準備。
- 當中一名男子持有不允許僱傭工作的擔保書（俗稱「行街紙」）。
- 此外，訪客亦可與「智能服務大使」互動，以了解入境事務大樓實施的防疫措施。
本處鼓勵同事提出建議改善工作環境及服務質素，並會認真及適時跟進有關建議。 此外，自二零二零年下半年起，本處安排所有新入職學員接受中式步操訓練。 本處一直有邀請中國人民解放軍駐香港部隊儀仗隊定期為學院教官和部門儀仗隊提供中式步操訓練，二零二一年更首次邀請中國人民解放軍軍樂團派員到學院為入境處樂隊成員提供中式軍樂演奏訓練，以提升入境處樂隊演奏中式軍樂的水平。
入境處職級: 入境事務隊的階級徽章及配件
目前，網絡共有約300名成員，包括紀律及文職人員，他們均已接受有關基本輔導技巧和精神健康入門知識的訓練。 中心的臨床心理學家及福利組人員亦不時與網絡成員會面，以了解他們在提供輔導服務方面的情況及建議他們如何處理困難個案。 中心會繼續為他們安排適當的課程以提升他們的輔導技巧，並且邀請更多同事加入網絡。 要成為一支專業和高效率的團隊，關鍵在於每名員工都能發揮所長及致力提供卓越服務。 管理及支援部轄下的專業發展分科負責籌劃招聘活動、進行策略性的職位調派、管理員工表現、安排培訓計劃，以及致力為入境事務隊成員制訂切合所需的專業發展方案。 此外，專業發展分科亦負責檢討本處的整體人手調配方案，以應付部門的運作需要。
入境處發言人強調，處方從沒有向任何人士或機構發出該信，市民切勿被虛假消息誤導。 對於有人利用虛假文件蓄意發布錯誤失實的資訊，入境處予以嚴厲譴責，並且必定嚴肅跟進。 CSRADAR 明白工作的晉升前景、薪酬資訊等都對求職者非常重要，而公務員工作更可能是終身的職業，故我們致力從不同渠道收集資訊，希望能讓大家作出更好的選擇。 成功通過試用期者將獲當局考慮按當時適用的長期聘用條款受聘。 菲律賓移民局透過聲明表示，美國34歲男性遊客勞倫斯（Anthony Laurence）被列入黑名單，終身禁止他入境菲律賓，因為此人在入境文件表格上寫了粗俗詞彙，還朝海關人員丟擲物品。
入境處職級: 入境事務處就「補充勞工計劃」的虛假消息作出澄清
在中秋、聖誕等特別節日，義工隊亦會探望獨居長者，送上關心和祝福之餘，也協助把他們的需要反映給相關機構以作跟進。 義工隊又與其他部門的義工隊合作，向長者介紹出入境相關工作、防止罪案和防火等資訊，以增進他們的生活常識，鼓勵他們與時並進。 入境處職級 近年，義工隊更與香港輪椅輔助隊合作，定期到安老中心提供輪椅維修和支援服務，以確保輪椅使用者的安全和延長輪椅的使用年期，從而確保社會可持續地發展。 本處建立了朋輩支援網絡（簡稱網絡），以加強各組別同事之間的朋輩支援。
- 為了加強與前線同事的接觸、增進同事間的了解，以及加強團隊精神和溝通，福利組設有前線支援小隊（簡稱小隊），經常探訪前線的入境事務隊成員，與他們分享對工作方面的意見，並轉達他們的訴求。
- 為了貫切部門「關顧共融、羣策羣力」的信念，以及加強管方與前線同事的雙向溝通，學院與部隊管理科合辦一連串「探訪工作間」活動。
- 邁向新時代，本處正在將軍澳興建新一代總部，以期持續提升服務水平，為公眾提供更便捷的服務。
- 二零二一年，學院與教育局合辦多元智能挑戰日營，讓二百多名初中學生體驗在學院受訓的生活和參觀訓練設施，以加深他們對入境相關工作的認識，並協助他們建立自信、培養紀律意識和團隊精神。
- 此外，為宣傳本處成立六十周年，傳訊及公共事務組製作紀念相集和報章及電視特輯、為經重編的入境事務隊進行曲《心向前》拍攝音樂影片，以及安排傳媒訪問。
- 系統現時提供一站式服務，功能涵蓋把查詢電話轉駁至本處24小時電話預約服務系統及電話查詢申請狀況系統，亦提供各分區辦事處、人事登記辦事處及入境事務處總部部分辦事處的即日派籌額滿情況的資料。
- 基金亦向需要經濟援助的受供養家屬發放補助金，以協助他們支付已故入境事務隊成員或前入境事務隊成員的殯殮費。
另一方面，新總部將集中設置現時分散在不同地區和租用物業的辦公室和設施，並提供空間增添新設施，如室內練靶場，以配合運作和發展需要，提高指揮和運作效率，加強協作，以及提升執法效能。 入境處職級2025 本處自成立以來一直與香港一同成長，見證不同的社會變遷，各項工作與市民大眾的生活息息相關，隨着時代和業務的發展，本處的總部亦相應地不斷擴充和演變。 入境處職級 現時座落於灣仔入境事務大樓的總部於一九九零年啟用，為市民提供優質、方便和多元化的公共服務。
入境處職級: 入境事務處處長 (Director Of Immigration)
爲了向市民介紹本處的招聘活動和提升部門的專業形象，本處參加了二零二一年七月在香港會議展覽中心舉行的「教育及職業博覽」。 本處亦積極為各大專院校、專業教育學院、持續進修院校和青年團體舉辦就業講座，冀能吸引年輕人才加入。 入境處職級2025 因疫情關係，本處參與了多間大專院校舉辦的虛擬招聘會，利用資訊科技向準畢業生宣傳本處的招聘活動。
根據《基本法》規定，由無外國居留權的中國國籍香港特別行政區永久性居民擔任。 入境處職級 由行政長官提名或建議，再經中華人民共和國國務院批准才可任命和罷免。 2004年，入境事務處在香港國際機場及各口岸主要反恐據點引入容貌辨認系統，加強堵截包括恐怖分子在內的黑名單人士，該系統利用三維技術，根據入境人士的面貌、輪廓及特徵，與黑名單資料庫核對後，再確定目標人物。 入境處會繼續加快遣送程序，視乎實際情況和需要，採取一切合適措施將非法入境者及逾期逗留人士盡快遣離香港。 如果在香港以外地方致電的話，請在電話號碼之前加撥地區號碼「852」（不適用於駐海外辦事處）。 本網站的所有資料均由有關決策局/部門及有關機構提供和更新。
入境處職級: 入境事務主任 (Immigration Officer) (IO)
為鼓勵同事同心抗疫，保持樂觀及正向的心態，同樂會在新春期間向所有同事派發福袋。 此外，為慶祝本處成立六十周年，同樂會在二零二一年八月向所有同事派發印有六十周年紀念標誌的特色口罩和掛繩卡套。 1977年4月20日，人民入境事務處與人事登記處合併；於1979年7月1日再接管註冊總署的民事登記（出生、死亡及婚姻登記）任務。 為避免郵件過期或未能成功派遞，在投寄前請確保信封面已清楚寫上正確地址及已貼上足夠郵資。 所有郵資不足的郵件將不會派遞至本處，並會由香港郵政按情況退還寄件人或銷毀。
入境處職級: 【政府工略】入境處升職架構 不同職級薪酬又有多少？
為裝備同事面對工作挑戰，學院繼續安排同事接受內地及海外訓練及與有關執法機關進行交流，讓他們擴闊視野，增進專業知識，並提升管理及領導才能，發揮個人潛能。 鑑於2019冠狀病毒病於全球擴散，學院已暫緩派員到內地及海外接受訓練課程，並視乎疫情的情況再行檢視相關安排。 新總部將座落於將軍澳市中心，毗鄰港鐵將軍澳站和調景嶺站，多種公共交通工具均可直達。 此外，總部亦會連接周邊的行人通道系統，方便公眾人士往來並使用本處的各項服務。 新總部將會提供約57 400平方米淨作業樓面面積，供本處設置各公共服務辦事處、一般辦公室和運作設施。 入境處職級 本處亦計劃更廣泛應用創新科技，為新總部加入智能元素，以符合服務期望和公共衞生要求，例如設置多元化自助服務站，讓申請人可隨時以自助方式遞交各項申請和領取各類證件或簽證，無須在櫃枱前排隊輪候。
入境處職級: 入境事務處青少年領袖團
樓主指，騙徒最終「狗急跳牆」，惱羞成怒罵她「沒有受過教育」、「教育失敗」後就掛掉電話，她本想回罵，惟連環回電對方都沒有接聽，「氣死，還沒來得及罵回去」。 於「冠軍行動」中，執法人員於中區搜查了60個目標地點，共拘捕2名懷疑非法勞工及一名涉嫌聘用非法勞工的僱主。 當中一名男子持有不允許僱傭工作的擔保書（俗稱「行街紙」）。 為配合智慧城市的政策倡議，查詢及聯絡組在二零二一年八月透過本地創科公司率先引進一部名為「智能服務大使」的動畫化語音機械人，為訪客提供現場導覽資訊和解答簡單查詢。 此外，訪客亦可與「智能服務大使」互動，以了解入境事務大樓實施的防疫措施。 入境處職級2025 此外，為宣傳本處成立六十周年，傳訊及公共事務組製作紀念相集和報章及電視特輯、為經重編的入境事務隊進行曲《心向前》拍攝音樂影片，以及安排傳媒訪問。
入境處職級: 助理首席入境事務主任 (APIO)
除入境事務隊進行曲《心向前》外，樂隊亦擅長演奏中外名曲及流行輕音樂。 截至二零二一年年底，樂隊共有五十多名來自不同組別的紀律人員參與。 入境處職級2025 為了令部門各運動隊伍持續發展和加強部門上下一心的團隊精神，同樂會委任了16位同事義務擔任各運動隊伍的領隊。 入境處職級 在各領隊帶領下，部門運動隊伍代表利用公餘時間組織練習，並參加紀律部隊賽事及公開比賽，大大促進了同事的團隊精神和工作與生活的平衡。 此外，中心亦舉辦促進身心健康的課程，並不時邀請專業講者就各種不同的課題主持健康講座，以協助同事培養健康和平衡的生活模式。
入境處職級: 招聘辦事處
為緊貼時代的步伐以及應付日益增加的服務需求和不斷擴充的職責範圍，部門的人手編制和所需的運作設施及辦公地方亦相應增加。 邁向新時代，本處正在將軍澳興建新一代總部，以期持續提升服務水平，為公眾提供更便捷的服務。 興建新總部的撥款申請於二零一九年五月獲立法會財務委員會批准，建造工程亦已於同年六月展開，地基工程已於二零二零年七月完成。
入境處職級: 附錄1 – 入境事務隊級別
獲邀請的申請人請細閱邀請電郵內所述的面試安排，並參考入境事務學院地址圖及在惡劣天氣情況下的面試安排。 申請人必須通過體能測驗才會獲安排參加於同日進行的小組討論。 請細閱邀請電郵內有關體能測驗的安排，並參考本網站內體能測驗的指引、相關項目的要求和計分方法及小組討論的形式，以作好準備。 申請人如獲邀參加最後面試，可於面試當日接受《基本法及香港國安法》測試（學歷要求定於完成中學階段程度或以上但低於學位／專業程度職系）〔見註〕。 政府會測試所有應徵公務員職位人士的《基本法》及《香港國安法》知識。 在《基本法及香港國安法》測試取得及格成績是所有公務員職位的入職條件。
入境處職級: 部門管理科
二零二一年十月及十一月，本處的男子和女子排球隊在「紀律部隊排球邀請賽」雙雙奪冠，而男子和女子划艇隊則在二零二一年十二月舉行的「第四十三屆香港賽艇錦標賽」同奪亞軍。 同樂會在二零二一年十月成立了飛鏢隊，並委任了一位同事擔任領隊。 入境處職級2025 入境處職級 同樂會期望同事藉着參與各種運動舒展身心，增強身體協調能力，並透過參與各項體育競賽學習應付壓力、培養良好的心理質素，以及加強與社會各界及其他紀律部隊的聯繫。
九七主權移交前，負責香港出入境事務的政府部門為人民入境事務處，於1961年8月4日成立，初期事務為執行海及空人事出入境管制，打擊出入境犯罪活動，簽發旅行證件及簽證等。 入境處職級 1965年8月1日，人民入境事務處從香港警務處接管在羅湖的出入境管制任務。 如申請人在申請公務員職位時仍未曾參加相關的《基本法及香港國安法》測試或未曾在相關的《基本法及香港國安法》測試考獲及格成績，仍可作出申請。 他們會被安排在招聘過程中參加相關《基本法及香港國安法》測試。 非永久性居民需注意，獲批准延長逗留期限並不意味或代表入境處承認該人士符合《入境條例》（第115章）下有關取得香港居留權的通常居住要求。
入境處職級: 入境事務隊福利基金
而延長服務時段所辦理的身份證申請會與觀塘（臨時）辦事處相同。 入境處職級 二零二一年，學院與教育局合辦多元智能挑戰日營，讓二百多名初中學生體驗在學院受訓的生活和參觀訓練設施，以加深他們對入境相關工作的認識，並協助他們建立自信、培養紀律意識和團隊精神。 隨着《2021年入境（修訂）條例》生效，入境事務隊成員自二零二一年八月起獲授權管有和使用槍械及彈藥。 為使入境事務隊成員具備相關的知識和資格，學院安排了16名入境事務隊成員參加由香港警務處（警務處）舉辦的「標準執法射擊課程」。 學院繼續為入境事務助理員至高級入境事務主任職級的人員提供為期半天至兩天不等的戰術訓練課程，以提升前線人員對控制反抗及安全押解的意識。
管理及支援部由一位助理處長掌管，並由三位首席入境事務主任分別領導該部轄下的部隊管理科、服務質素科及入境事務學院。 入境處職級2025 於2023年10月15日出席筆試的考生，如成功通過該筆試，將會個別獲邀請參加最後面試，而有關邀請將以電郵方式發出。 考生如在2023年11月17日仍未收到有關最後面試的邀請電郵，則可視作已經落選。
政府於4月21日宣布，入境處處長曾國衞將會接替聶德權出任政制及內地事務局局長，而入境處處長一職，有機會由入境處副處長區嘉宏頂替。 入境處職級 消息一出，引起不少人熱烈討論，原因是區嘉宏剛在2019年4月，才接替當時選擇退休的羅振南，而出任入境處副處長，相隔短短一年又有望再升職，令人好奇入職處的升職架構。 只不過勞倫斯反駁相關說法，並向CNN透露，他並沒有丟擲物品，也沒有提高聲量，曾向海關人員尋求協助，但因為手機上的文件表格無法正常運作，被對方拒絕。 該女生於小紅書以「香港騙子！自稱入境處」為題發文，指周日（11月12日）下午3時接到自稱「入境處」來電，指她有重要文件在入境處，要求她下午5時前前往灣仔入境事務處領取。 入境處職級 有在香港打工的女生日前在小紅書發文表示，接到騙子來電自稱「入境處」，說有重要文件要在限時前領取，她藉詞稱事忙想改時間，卻被對方威脅，於是決定反擊，結果對方惱羞成怒，怒罵她「沒有受過教育」、「教育失敗」，然後掛掉電話。 帖文引來網民熱議，不少人分享同類經歷，又建議樓主應對方法。
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即使他們的延長逗留期限申請獲批准，入境處會在其申請核實永久性居民身份證資格時作出審核，以核實有關人士是否符合在香港通常居住連續七年的要求以取得香港居留權。 另一方面，為更有效運用資源及提升效率，各人事登記辦事處的服務亦將會於十一月一日起有所調整。 上述四間指定人事登記辦事處將會於一般服務時段，集中辦理首次申領身份證的申請，包括因年滿11或18歲而從未登記身份證的人士及新來港人士的身份證申請。 另外亦會辦理因身份證遺失、毀滅、損壞或污損的補領申請、更改身份證登記資料的申請等。
申請人必須在《基本法及香港國安法》測試中取得及格成績方會獲考慮聘用。 同時，四間指定人事登記辦事處（即港島辦事處、九龍辦事處、觀塘辦事處及屯門辦事處）會繼續實施延長服務時間安排至晚上十時。 入境事務處（入境處）今日（十月三十日）宣布，將增設人事登記處——觀塘（臨時）辦事處，並於十一月一日投入服務，以應付就身份證服務日益增長的需求。 入境事務處於二零二三年十一月一日增設人事登記處—觀塘（臨時）辦事處及調整其他人事登記辦事處的服務，詳情請參閱有關新聞公報。 本處率先應用人工智能技術，於入境事務大樓二樓查詢及聯絡組設置「智能服務大使」，提供即場導覽資訊及協助解答簡單查詢。
疫情期間，義工隊除繼續提供輪椅維修服務外，亦有參與其他義工服務，包括在處長帶領下探訪獨居長者和派發中秋應節食品。 本處非常重視與同事保持緊密接觸，並透過不同渠道讓管職雙方進行諮詢和溝通，包括舉行委員會會議、非正式會談和小組討論、進行福利探訪及出版通訊刊物等，以不斷改善同事福利和部門與同事的關係，強化同事的團隊精神和使命感。 入境處職級 此外，透過舉辦各類體育及康樂活動，讓管職雙方加深了解和互信。