根據《僱傭條例》，僱員要「已按連續性合約受僱滿3個月」（即418 X 3），才可享有法定假日薪酬（如清明節、勞動節的薪酬）。 如果「按連續性合約受僱每滿12個月」，便可享有薪年假（頭兩年有7日，之後每年遞增1日，最高14日）。 多年前至今，香港紮鐵行業都是寡頭壟斷，幾間紮鐵工程公司包攬了全行業工程約七成之多。 近年發展最快，規模最大的，就是「天和工程有限公司」，擁有全港四成紮鐵工程項目。
第四，請假時最好用whatsapp或其他通訊軟件，並保留記錄。 現時強積金與遣散費對沖，打工仔的解僱補償本已微薄。 天和工程有限公司老闆2025 老闆為降低成本，還是無所不用其極逃避法定責任。
天和工程有限公司老闆: 地盤工程師大嶼山區
其實，今天的報紙已在開始談「職工盟」與「工聯會」角力。 《蘋果日報》標題是「左派工會秘密與資方談判，扎鐵工潮鬧分裂」，《成報》標題則是「紮鐵商會答允調整薪酬，工會指摘「職工盟」煽動激烈行為」。 天和工程有限公司老闆2025 有一名工人，聽說是喝醉了酒，在集會現場大叫大罵，遭幾十名工人包圍，指責他意圖搞事，在場聲援的「地盤工會」理事長孫龍弟身材很高大，像抓小兔子般把這個工人拉走。 後來，又有另一位工人，借小故大叫大罵，還無故跟警察衝突起來，警察在工人眾目睽睽下，把他帶上警車送走，沒有工人理會他。
- 被告人指，它們是獨立運作的有限公司，曾分別獲委為不同建築工程項目的分承判商。
- 張學友於2018年在中國內地多個城市舉行演唱會，多個省份的警察均經人臉識別系統發現有逃犯入場觀賞，並於演唱會散場時將他們拘捕[26]。
- 老闆為降低成本，還是無所不用其極逃避法定責任。
- 李卓人及「職工盟」的幹事認為是時候要組織工人了。
- 建築地盤職工總會幹事何天忻（阿蝦）指，過堂聆訊的法官計算賠償時把工人受僱期切成多段，透過低估索償人可能獲得的賠償，勸索償人放棄追討，和僱主和解，是常見的做法。
- 梁國雄的粗獷形象及貼近工人文化的生動語言，很受工人歡迎，對士氣有很大幫助。
在工潮中，這是最受工人歡迎的口號，每次喊這口號，聲音都響徹雲霄。 另外，工人對奸細很是提防，一些來自民間團體的義工幫助「職工盟」，請紮鐵工人填寫電請聯絡表時，被一些工人懷疑是商會派來的奸細，來搜集工人姓名以便「秋後算帳」。 聽說今天早上，工人抓了一名奸細，把他打了一頓。 當時李卓人已回港，「職工盟」的幹事則先觀察情況，讓李卓人在適當的時間才到場，這是吸收了經驗，別在沒有把握的情況下提升工人的期望。 天和工程有限公司老闆 梁國雄質問警員為何不讓他進入，前天那位給梁國雄貴賓式招待的「扎鐵工會」幹事即拉長臉孔，強調這是「工聯會」使用的場地，才兩天，他對梁國雄的嘴臉竟截然不同。
天和工程有限公司老闆: 合作伙伴
今天，有工人說，前天堵塞馬路的行動是沒有效的，動搖不了資方。 但沒有多少工人說是怕警察拘捕，或擔心公眾不支持。 「扎鐵工會」和「工聯會」代表以大聲公宣佈立場，表示繼續爭取工人利益，但呼籲工人先復工，及自行決定是否接受「扎鐵商會」的方案。 這與工人的要求實在距離太遠，當工人指責他們背離工人利益的時候，他們還不停地重覆勸說，令一些憤怒的工人火上加油，向他們擲廢紙、潑水及唾罵，要趕走他們。 「扎鐵工會」和「工聯會」代表待不下去，狼狽離場。
- 「我地罷工，而家佢地蝕緊錢，曾燈發知道痛啦！我地續繼罷工，就係摙住佢個『春袋』！」梁國雄話聲剛落，工人喝采聲和掌聲雷動！
- 九十年代，蕭強到國內發展，曾燈發則憑著拉攏蕭強公司的人才，成立「天和工程公司」，承包本來與蕭強合作的建築商的工程。
- 在工潮中，這是最受工人歡迎的口號，每次喊這口號，聲音都響徹雲霄。
- 但警方以他建議的遊行路線途經城市心臟地帶，人多車多，且路線複雜為理由而禁止。
社會各方對工人表示同情，媒體對工人形象的報道趨於正面。 天和工程有限公司老闆2025 以廣西柳州在2007年至 2012 天和工程有限公司老闆 年，分三期建立完成「天網工程」[19]。 至 2012 年，柳州市已有近3000個監控點，基本覆蓋主要道路和人口密集場所，並在全市建設了55個監控室[19]。 天和工程有限公司老闆2025 湖南長沙於 2012 天和工程有限公司老闆2025 年啟動天網工程建設，[20]至 2013 年已全面完成，共新增2.5萬多支攝像頭和103個單位監控室[21]。
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2007年，為貫徹公安部《關於開展城市報警與監控系統建設的意見》，成都計劃建設初步覆蓋城區主要道路、重點單位全方位監控網絡，實現報警和圖像監控信息的聯網[18]。 「天和工程公司」作為業內龍頭，從1998年起帶動全行業公司減薪，最初減薪還有向屬下工人發出書面通告，之後更先斬後奏，工人到出糧時發現薪金少了才知道。 當「天和工程公司」成為了行業中的最大公司之後，便不斷超低價投標，至今全港四成紮鐵工程都屬曾燈發名下公司負責。 為何有大量工人投身到待遇較差的「天和工程公司」呢？ 天和工程有限公司老闆2025 建築業工人最大的問題就是隨時被拖糧欠薪，從草根起身的曾燈發了解地盤工人的心理，恆常在「天和工程公司」儲備足夠現金，實行準時出糧，特別令養妻活兒和供樓的工人幹得安心。 雖說所有建築業工人在行業不景氣下，都叫苦連天，但紮鐵工人的怨氣可說最大，其中一個主要原因，是在業內起領導作用的「天和工程公司」不斷剝削員工，拉低了全行業的員工待遇，令紮鐵工人的待遇跌幅比其他工種的工人更大。
又有謂工聯會原本使用場地至下午1時，但「工聯會」又向警方申請，延長使用時間至下午3時，故梁國雄、「職工盟」及「街工」幹事等人在此之前將不能進入。 早上，工人繼續到天光道行人路聚集，但原來「工聯會」已經向警方申請了以此地作集會用途，只讓紮鐵工人進入，卻透過警員阻止梁國雄、「職工盟」及「街工」幹事進入，不知是否「工聯會」認為他們是前天引致工人堵阻塞馬路的原因。 基於以上各點，第二申索人指各申索人（包括他）在不同建築地盤工作，其實是被告人因應工作需要而作出的調派。 天和工程有限公司老闆2025 至於假期薪酬，三位工人便很可能要面臨一定損失。
天和工程有限公司老闆: 香港天和工程有限公司招募
九十年代，蕭強到國內發展，曾燈發則憑著拉攏蕭強公司的人才，成立「天和工程公司」，承包本來與蕭強合作的建築商的工程。 雖然如此，但當時「天和工程公司」就有500多名工人。 被告人指，它們是獨立運作的有限公司，曾分別獲委為不同建築工程項目的分承判商。 被告人亦稱，各申索人曾多次替部分被告人在不同建築工程項目工作，可能純是因為被告人獲委為分承判商的次數較多而致。 此外，雖然第二申索人在上述期間曾為不同的被告人工作（共九間有限公司），但各被告人實為同一人擁有及/或控制的有限公司（尤其被第二申索人視為被告人的真正東主的曾燈發先生（“曾先生”）），故他應被視為受僱於同一僱主。 至2010年3月，被告人未安排法定最低工作時間的工作給他（即是，在連續4星期的期間內未有正常工作日總數的一半：香港法例第57章《僱傭條例》第31E(1)(a)條），故他可視為已被停工。
天和工程有限公司老闆: 工程助理 (全職及兼職)
如果能證明所謂其他受聘公司只是天和的子公司，並用whatsapp記錄證明離職時段是公司批准放假，而非中斷受聘，便有機會能爭取更多賠償。 一般追討解僱賠償的案件如能和解，快則1個月、慢則2-3個月，但如不能和解，未計上訴期也要9個月至1年。 天和工程 有限公司，Tin Wo，是香港一大建築公司的分包商。 天和工程專業於混凝土模板(俗稱 釘板)、安裝鋼筋(又稱紮鐵)，及澆灌混凝土(俗稱落石屎)。 而地產發展商有新鴻基地產、恆基地產、信和置業等。 天和工程有限公司老闆2025 由於天和工程能夠以低價投標，所以獲得建築工程項目香港市場佔有率是70%，並且業務發展至澳門新賭場及酒店建築工程等。
天和工程有限公司老闆: 工程主管 (土木組)
李卓人及「職工盟」的幹事認為是時候要組織工人了。 他這一番話獲工人響應，要算是確立了長期罷工的鬥爭方向。 建築地盤職工總會幹事何天忻（阿蝦）指，過堂聆訊的法官計算賠償時把工人受僱期切成多段，透過低估索償人可能獲得的賠償，勸索償人放棄追討，和僱主和解，是常見的做法。
天和工程有限公司老闆: 香港煌商佑鋼鐵實業有限公司
今年四、五月，三位尼泊爾建築工人被老闆告知「返去休息下、等消息」，誰知等了良久也沒有通知（曾有個案是等了近半年），變相解僱。 他們於是請工會協助追討遣散費、法定假日和有薪年假薪酬，告上勞資審裁處。 由於2007年在何文田半山壹號建築工地，天和工程以港元950日薪支人工給10名紮鐵工人，所以同行的工人也有目標期望，扎鐵商會主席曾燈發能夠統一定出紮鐵工人(官價)日薪950港元。 天和工程有限公司老闆2025 今天較早時間，建造商會向傳媒表示，工潮每天每建築行業虧損500萬元，亦憂慮事件會引發建造行業各工種的連鎖加薪。
天和工程有限公司老闆: 工程師
這顯示了罷工擊中了資方的痛處，對紮鐵工人的士氣有鼓舞作用。 紮鐵工人並不太關心「工聯會」及「職工盟」的政治理念，也不在乎有什麼政治利益。 工人就是要有團體協助他們，以有效的手段鬥爭下去，爭取「散工」有950元的日薪及8小時工作，僅此而已，這是他們為何趕走「工聯會」的代表及暫時接受「職工盟」的原因。 人群中傳出一些消息，謂「工聯會」將於下午在附近的土瓜灣總部召開工人大會。
天和工程有限公司老闆: Project Coordinator (Construction) 工程項目統籌
截止 2017 年 10 月，中國大陸已經建成了世界上最大的視頻監控網[17]。 梁國雄主張在今天再舉行工人遊行，要遊行到港島。 但警方以他建議的遊行路線途經城市心臟地帶，人多車多，且路線複雜為理由而禁止。 此外，警方嚴陣以待，在罷工集會現場附近派出逾百警員，配上防暴裝備，又有廿多輛大型警車在場，可以隨時成為路障和調動警員。 不少警員在工人眼前來回穿梭，甚具示威和挑釁的意味。
天和工程有限公司老闆: 工程助理 – 機械工程 （空缺編號﹔27770）
會議中，建造商會主席黃天祥主要是傳達一個訊息︰建築商盈利甚微，紮鐵商也是一樣，紮鐵工人的工資根本沒有上調的空間。 「職工盟」及「街工」把多張電話聯絡表交給紮鐵工人，請他們都填寫，以保持聯絡。 但不少工人誤會這是要求讓梁國雄進入場地的聯署信，於是只是簽了名，沒有留下電話。 天和工程有限公司老闆 編按：曾燈發，一個曾經讓紮鐵工人恨之入骨的名字。 天和工程有限公司老闆2025 十年前的紮鐵工潮裡，「揸爆佢（曾燈發的春袋）」的口號多次響起，為烈日下的罷工現場一再提升熱力。
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實際上，在處理是次工潮的手法上，「工聯會」及「職工盟」雙方迥異，工人則對兩者有所選取，客觀上這是兩者的競爭，但並不牽涉政治因素。 天和工程有限公司老闆 天和工程有限公司老闆2025 天和工程有限公司老闆 「工聯會」及「職工盟」背後有著不同的政治背景和理念，往往被外界放大，將兩者在工潮中的表現，視為政治角力的延伸。 而「工聯會」中人，對於「職工盟」的存在，則是按「政治掛帥」的邏輯，認為「職工盟」就是民主派政治人物的政治工具，「職工盟」的任何行動，都是為了政治服務。
公司實力雄厚，信譽可靠，深獲客戶及業界口碑及認同。 第一，保留考勤記錄，比如自行在日曆記低去了什麼地盤、有沒有OT。 第二，保留MPF和出糧記錄，地盤會分「大糧」和「細糧」，「大糧」入銀行戶口、「細糧」為現金支付，工人收到現金時切忌馬上花費，建議先存入銀行，確保有薪金記錄。 第三，留下所有合約，如果公司不讓留就最好用手機拍照，可以的話不要簽空白合約。
有工人表示，雖然有很多工人團結，但亦有工人願意做商會的內奸，在集會場地發報假消息，挑起混亂。 聽說今早，有一名工人表示他月入數萬元，生活很好，引起其他工人圍攻，要由警察護送離開。 天和工程有限公司老闆2025 紮鐵工人決心進行鬥爭，有組織地進行罷工，「職工盟」、「街工」及梁國雄繼續提供協助。
天和工程有限公司老闆: 地盤工程師
「天網工程」開始是在城市中推廣，2016年，全國社會治安綜合治理創新工作會議指出，中共中央已將公共安全視頻監控系統建設納入「十三五」規劃和國家安全保障能力建設規劃，鄉村視頻監控「雪亮工程」則因此而創立[17]。 四川成都是全國最早提出城市治安防控「天網」概念的城市[18]。 成都自2004年年底在成都火車北站地區開始試點建設城市報警與監控系統，之後在武侯區建設取得成效，並在全市鋪開[18]。 天和工程有限公司老闆 2006年12月底，「天網」工程一期完成，大成都範圍內建成監控攝像頭6000個[18]。
天和工程有限公司老闆: 工程主任/ 工程助理
2017年，曾有英國BBC記者獲准，在貴州監控中心實測挑戰中國天眼系統。 天和工程有限公司老闆2025 其臉部被掃描設定為嫌疑犯後，即沒入茫茫人海的市區，但他從市區走到車站不到7分鐘就被中國警察透過天眼系統攔獲，創下最快「落網」紀錄[23]。 審裁處在裁斷第二申索人未能確立前第3段所述的聲稱時，已考慮了前第10段所述的事項。 但審裁處卻似乎沒有就前第8及9段（特別是前第9段）所述事項作出裁斷。 故此，審裁處在處理此重要爭議點時，似乎未能符合第25章第20(3)條的規定（審裁處須調查任何與申索有關的事宜）。 在本申請而言，第二申索人個人主觀認定曾先生（或其他人士）是真正的僱主，不足以構成上述的特別或充份理據。
「我地罷工，而家佢地蝕緊錢，曾燈發知道痛啦！我地續繼罷工，就係摙住佢個『春袋』！」梁國雄話聲剛落，工人喝采聲和掌聲雷動！ 天和工程有限公司老闆2025 梁國雄的粗獷形象及貼近工人文化的生動語言，很受工人歡迎，對士氣有很大幫助。 梁國雄把握工人對曾燈發的痛恨，激發工人的鬥志。